Практика является неотъемлемой частью удачного резюме, поэтому стоит задуматься о ней уже во время учёбы в университете. В этой статье мы ответим на самые важные вопросы вокруг этой темы.

Обязательная (Pflichtpraktikum) и добровольная (freiwilliges Praktikum) практика – в чём разница?

В принципе, следует различать добровольную и обязательную практику во время учебы. Как следует из названия, обязательная стажировка является фиксированной частью вашего учебного плана и завершается в определенное время по ходу вашего обучения. Однако это время варьируется от университета к университету. Как правило, рекомендуется проходить обязательную практику после первых двух семестров, поскольку к этому моменту вы уже получили первоначальное представление о своей специальности и приобрели первые специальные знания.

Большинство студентов посвящают 5-й семестр прохождению обязательной практики. И сразу за этим – на 6-м семестре пишут дипломную работу.

Следуя этому правило можно пройти практику в рамках рекомендованной длительности обучения (Regelstudienzeit). Самое главное, что нужно знать об обязательной практике:

  • обычно длится 3-4 месяца, но в некоторых университетах может требоваться лишь 1 месяц, а в других – целый семестр
  • работодатель не обязан платить вам; однако если практика длится более 3-х месяцев, есть шанс, что вам заплатят, но сильно на это надеяться не стоит
  • карьерные центры вузов помогают своим студентам с поиском обязательной практики, но обычно только советом, поэтому вам будет необходимо самостоятельно найти организацию для прохождения практики

Если в вашем учебном плане нет практики, вы всё равно можете по своей инициативе приобрести практический опыт уже во время учёбы в университете – это и будет называться добровольной практикой.

Здесь вы можете пользоваться абсолютной свободой решать, когда и у какого работодателя вы хотели бы получить свой первый практический опыт. Имеет смысл проходить стажировку во время семестровых каникул, так как большинство стажировок должны длиться не менее одного месяца. На каникулах вам не придётся подстраиваться под семинары и лекции. Для добровольной практики характерно:

  • может быть очень разной по времени
  • всегда оплачивается, если длится дольше 3-х месяцев
  • можно пройти несколько добровольных практик во время учёбы или например после обязательной практики пройти ещё одну добровольную

Бывает очень сложно найти места для практики на популярных специальностях.

Это приводит к тому, что студенты вынуждены учиться дольше, так как не пройдя обязательную практику, они не могут получить диплом. Схожая проблема ждёт и желающих непременно пройти добровольную практику в одной из ведущих фирм той или иной области. По этой причине необходимо заранее планировать любую практику.

Практика за границей

Помимо необходимых организационных хлопот, стажировка за рубежом – это одна из лучших возможностей для вашего личного и профессионального развития. Особенно практическое изучение иностранного языка в сочетании с самоорганизацией во время пребывания может дать вам большое преимущество при устройстве на работу в будущем. Компании, имеющие штаб-квартиру за рубежом, предпочитают нанимать кандидатов с опытом работы за границей.

Практика и бакалаврская работа

Как уже упоминалось, обязательные практики, практики за рубежом и добровольные практики не только имеют личные преимущества для вас, но и могут открыть дверь к будущей постоянной должности. В некоторых компаниях у вас есть возможность написать дипломную работу в виде проекта или исследования в качестве студента-бакалавра, находясь в фирме и так сказать, являясь частью команды. Это даст вам возможность проявить себя перед вашим потенциальным новым начальником, и в то же время вы сможете одолеть большое препятствие в виде бакалаврской работы.

Отпуск во время практики

При обязательной практике право на отпуск, как правило, отсутствует, поскольку вы должны пройти установленный период практики. Если ваша обязательная стажировка длится дольше двух месяцев, компании иногда договариваются об индивидуальных периодах отпуска. В этом случае вам все равно следует убедиться, что вы соблюдаете минимальную посещаемость обязательной стажировки.

При добровольной стажировке, которая длится более трех месяцев, ситуация опять же иная. Поскольку речь идет об обычных трудовых отношениях, вы также имеете право на оплачиваемый отпуск, то есть отпуск, во время которого вам продолжают выплачивать зарплату. Вы имеете право на два дня отпуска в месяц.

Где искать практику?

Вакансии для практикантов обычно размещаются на обычных сайтах по поиску работы, которых существует очень много. Вот некоторые из них, на которых размещается действительно много хороших вакансий:

Что делать, если практика совсем не нравится?

Конечно, всегда может случиться так, что вам не понравится выбранная вами практика или она окажется недостаточно сложной или слишком сложной. Поэтому вы можете сами решить, хотите ли вы преждевременно завершить свою стажировку. Важно, чтобы вы соблюдали правила, указанные в договоре о прохождении практики.

В контракте всегда есть срок уведомления, который вы должны соблюдать. Как правило, это четыре недели. Вы также должны не просто перестать приходить, а официально прекратить отношения с фирмой, в которой проходите практику. Если вы этого не сделаете, работодатель может обязать вас продолжить стажировку. Конечно, прекращение обязательной стажировки также имеет последствия для вашей учебы. Здесь вам придется считаться с тем, что ваша учёба затянется на более длительный срок, так как практика является обязательной частью вашей программы обучения, и поэтому вы все равно должны ее пройти.

Практика, будь то обязательная, добровольная или даже за рубежом, – это один из лучших способов получить первое представление о будущей работе вашей мечты. Независимо от того, является ли стажировка частью вашего обучения или нет, она всегда является частью жизненного опыта и помогает обогатить ваше резюме.

Если вы хорошо проявите себя во время стажировки, вам также могут предложить работу в компании в дальнейшем.

Можно ли признать как обязательную стажировку из своей страны?

При определенных условиях стажировки за рубежом могут быть признаны как обязательная практика. Всегда необходима предварительная консультация с офисом стажировки в вашем университете (нем. Praktikumsbüro). Важно уточнить, возможно ли признание в принципе и если да, то на каких условиях.

Практика и подработка – можно ли совмещать?

Иностранные студенты, обучающиеся в немецком вузе, имеют право работать 120 полных или 240 неполных дней в году. Что касается практики, немецкие законы говорят следующее:

Для обязательных практик, которые являются предписанной частью учебного курса или необходимы для получения диплома о высшем образовании (§ 15 № BeschV) не требуется согласование с отделом виз и регистраций иностранных граждан, даже если за них выплачивается вознаграждение, поскольку они являются частью учебного процесса и попадают под цель проживания “учеба”.

Таким образом, обязательная практика, которая прописана как обязательная часть вашего учебного плана, не засчитывается как подработка, что означает, что вы можете работать 120 полных или 240 неполных дней в год независимо от обязательной практики и независимо от того, получаете ли вы за неё вознаграждение.

Занятость в университете

Помимо 120 дней подработки, вы можете осуществлять любую деятельность в университете, например, подрабатывать в качестве тутора или помощника профессора. На эту деятельность нет временных ограничений. У вас есть возможность подрабатывать не только в самом университете, но и в организациях, связанных с его деятельностью.

Несмотря на ваше право осуществлять вышеупомянутую деятельность, в таких случаях должен быть задействовать орган по делам иностранцев, который определяет, являетесь ли вы студентом или научным работником.

5/5 (1)
Rated 5 out of 5

Смотрите также:

Добавить комментарий

Ваш адрес email не будет опубликован.